南京母婴讲师课程

【课程内容】

第 一天：  

上午：教师职业道德：

教师职业规范；良好职业礼仪；了解母婴服务行业(行业前景+政策+市场动态)

下午：优秀教师打造：

个人形象；专业技能；社会形象；深度了解7大教学科目；掌握学员心理有效沟通

第二天：

上午：教师授课技巧：

掌握6大授课法；掌握授课技巧；讲师授课风格；课程组织结构技巧

下午：实操课程组织：

PPT制作；PPT 讲解技巧；授课主题PPT指导；实操环境+ 教具+技巧展示

第三天：

上午：教学大纲设计：

编辑课程教学大纲；设计教学计划；设计实操课程组织方案；实施教学落地

下午：教学模拟演示：

常用授课使用设备；授课案例模拟演示

第四/五天：

课堂实习：对应已学习的专业课程，跟班助教，一对一课堂实习

第六/七天：

课堂实习：对应已学习的专业课程，跟班助教，一对一课堂实习

第八天：

上午：复习：

试课指导；课程组织结构；课程内容设计；授课个人形象；实操讲座教态

下午：考试：

考试方式；演讲式考核；专家考评；结业典礼

【教学现场】

【培训流程】

第 一阶段：根据学员报名课目，先完成专业课程学习

第二阶段：公共课程学习

第三阶段：考试结业

【师资介绍】

陈荣秀

职业规划师；家政服务员讲师；长三角金 牌家政服务员。

姜劲松

东方培育训练学校校长；家人生活新家政董事；CCAA服务认证审查员；江苏省家政职业大赛裁判长；养老与病患护理专业委员会组长。

【教学优势】

双认证体系：

省人社职业鉴定（省家协）考核站（面向员工）、CCAA中国认证认可协会服务认证审查运营服务中心（面向企业）。利用双认证体系，对政府补贴项目、对企业与员工的服务标准化建设等有较强的推动作用

双轨服务体系：

本企业具有较强一线的服务团队与服务能力，实现真正的培训与就业安排一条龙服务，丰富的一线经验的培训师对高质量培训与吸引学员至关重要

全品类运营：

生活服务的全品类培训与运营，不仅对招生相互促进，也对服务商能力与覆盖的快速拓展在一定的区域起到促进作用

战略合作：

全国前20位的地产物业公司，已与12个签订战略合作，覆盖南京300多个高端小区形成战略合作，京东、国美、五八等新零售企业的无缝对接，对在其它城市的复制有较好基础；月订单量3000个左右。

精准定位：

精品服务商的定位，在获客与服务执行上与物业和平台资源共享，打造优质服务体系

【机构环境】

【机构介绍】

培训+就业才是硬道理

东方育培训，国家质量培训中心/国培认证服务中心；江苏省人社职业鉴定考核站；妇联-东方育家庭服务中心；京东-京匠师培训学院

符合条件的，参加职业鉴定考试可以领取补贴1000-2600元

属于妇联和京东下属企业，1000平米培训场地，师资力量雄厚。做行业正规，高品质是我们的经营理念；技能培训+就业安置是我们的特色；

培训科目设置：收纳整理师、健康照护师、母婴护理师（月嫂）育婴师（育儿嫂）、保育员、养老护理员、家政服务员、营养餐制作、家电清洗、软装清洗、家电安装与维修

培训补贴项目/职业认定科目：保育员、育婴师、家政服务员（母婴护理、家务服务、家庭照护、收纳整理）、养老护理员、中、西餐、面点师；

【学员风采】

【机构优势】

双服务体系：职业技能培训与推荐就业安置

双认证体系：职业技能认定与企业服务认证

专业成就卓越，技能成就未来！